Трудові спори

Конфлікти на робочому місці можуть виникати з різних причин, і важливо вчасно та правильно вирішувати їх. Якщо вам не виплачують заробітну плату або вихідну допомогу, звільнили з роботи і ви підозрюєте, що це незаконно, це є прямою підставою для звернення за юридичною допомогою.

У юридичній компанії «АКТИВ» працюють юристи та адвокати, які спеціалізуються на вирішенні трудових конфліктів. На основі отриманих даних фахівці нашої компанії розробляють найефективніші стратегії для вирішення питання.

Фахівець з трудового права детально роз’яснить значення статей закону, які стосуються вашої ситуації. Наступний етап — спроба мирного врегулювання конфлікту. Якщо вдасться уникнути судового процесу, це дозволить зекономити гроші, нерви та час. Ми допоможемо знайти компромісне рішення, що буде вигідним як для працівника, так і для роботодавця.

Кваліфіковані юристи та адвокати нашої компанії допоможуть вирішити конфлікт з мінімальними втратами та максимальною вигодою для вас. Надамо консультацію та розповімо, як вирішити трудові суперечки на підприємстві. По можливості врегулюємо конфлікт на етапі переговорів, а якщо це неможливо, захистимо ваші інтереси в суді.

Юридична компанія «АКТИВ» надає правову підтримку в наступних категоріях справ:

• Конфлікти, пов’язані з грошовими виплатами, зокрема з їх відсутністю або неповним нарахуванням.
• Незаконне звільнення / відновлення на роботі.
• Проблеми, що виникають під час укладення, виконання або розірвання трудового договору.
• Суперечки щодо притягнення працівника до відповідальності.